西区劳动保障监察机构“五步走”切实推进“双随机一公开”工作

    www.jstzssdq.com   2018-09-19      来源:西区人社局   点击次数:396

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    今年以来,西区劳动保障监察机构以深化简政放权、提高工作效率、优化服务水平为重点,分五个步骤,扎实推进“双随机一公开”工作。

    列清单。依照劳动保障相关法律法规,对照行政权力事项、行政执法监督事项,结合年度工作重点、难点及执法中发现的突出问题,确定涉及劳动保障监察执法监管的1494项“双随机”抽查清单,并结合西区实际,逐项明确抽查内容、抽查方式及执法依据等相关内容,确保检查中有迹可循。

    建两库。对照抽查事项清单,分别建立完善包含检查对象单位名称、具体地址、经营范围、联系方式等在内的市场主体名录库以及包含执法人员姓名、所属单位、执法证号码及联系方式等在内的执法检查人员名录库,录入四川省劳动保障监察管理信息系统并实施动态管理。截至目前,西区双随机抽查系统入库执法检查人员(均为专职劳动保障监察员)6名,入库检查对象105户。

    双随机。依托四川省劳动保障监察管理信息系统,按照用人单位20%的比例共随机抽取21户作为检查对象,按照两人一组方式随机抽取执法人员,组成3个执法小组,每个执法小组随机配对其检查对象7户。

    抓执法。按照随机抽查结果开展执法检查工作,在执法检查过程中,执法检查人员如实、详细记录检查情况,切实做到全程留痕管理,实现责任可追溯。此次检查中,共发现2户未依法为职工购买社会保险的企业,检查人员严格按照劳动保障相关法律法规责令其限期整改。

    晒结果。检查结束后,区人社局立即将抽查情况及检查结果汇总上报,根据市人社局的统一安排在网上予以公示,并记入用工企业劳动保障诚信档案,加强对“双随机”抽查结果的公开和运用,促进企业“知信、守信、用信”,营造守法诚信良好氛围,推动全市和谐劳动关系建设。

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